Intelligence émotionnelle, pratiques de management et gestion des ressources humaines (Broché)

Livres gestion, comptabilité
Emilie Trouvé

Format

Broché

Date de parution

04/12/2020

Editeur

L'Harmattan

Intelligence émotionnelle, pratiques de management et gestion des ressources humaines

La vocation de cet ouvrage est de mettre en lumière la signification de « l'intelligence émotionnelle » et ses potentielles applications dans le monde du travail.

Que signifie « intelligence émotionnelle » ? Quelles sont ses potentielles applications dans le monde du travail ?

Le premier constat de l'auteur est la liaison dangereuse entre deux concepts instables : intelligence et émotion. Cependant, malgré une définition mouvante de la notion d'intelligence émotionnelle, cette dernière s'est vue rapidement intégrée par les organisations et est aujourd'hui plus que jamais en pleine conquête du monde du travail depuis plus de vingt ans. Il importe donc d'appréhender au mieux cette notion qui occupe une place prépondérante dans le monde professionnel.

Cet ouvrage propose un voyage à travers le temps pour tenter de définir ce qu'est l'intelligence émotionnelle. Ce périple nécessite une remise en cause des croyances et amène à la découverte de petites histoires autour d'un concept controversé.

Caractéristiques
Auteur(s)	Emilie Trouvé
EAN	9782343173863
Catégorie produits	gestion
Rayon	Livre\|Savoirs\|Economie & Entreprise\|Entreprise\|Ressources humaines
Titre de l'œuvre	Intelligence émotionnelle, pratiques de management et gestion des ressources humaines
Format	Broché
Date de parution	04/12/2020
Nombre de pages	234
ISBN	978-2-343-17386-3
Collection	Vivre l'entreprise:Management et ressources humaines
Dimensions (cm)	14 x 22 x 1.3
Editeur	L'Harmattan
Poids du produit	290 g
Libellé	Intelligence émotionnelle, pratiques de management et gestion des ressources humaines (Broché)
Thème CLIL	Entreprise