gestion des ressources humaines 135 - compétence et dyslexie dans les organisations (Revue)
- Livres gestion, comptabilité
- Collectif
Format
Revue
Date de parution
29/05/2025
Editeur
Eska
1/ La régulation managériale et des équipes en contexte multiculturel : le cas d'un hypermarché en Nouvelle-Calédonie 2/ Quand le projet territorial soulève la question du macro-talent management : enjeux, difficultés et perspectives. 3/ Compétence et dyslexie dans les organisations : des schèmes de pensée spécifiques au service de l'élaboration d'une compétence idiosyncratique. 4/ Well-being at work and individual performance : the case of multinational firms in a developping economy
| Auteur(s) | Collectif |
|---|---|
| EAN | 9782747236560 |
| Catégorie produits | gestion |
| Rayon | Livre|Savoirs|Economie & Entreprise|Entreprise|Ressources humaines |
| Titre de l'œuvre | gestion des ressources humaines 135 |
| Format | Revue |
| Date de parution | 29/05/2025 |
| Nombre de pages | 80 |
| ISBN | 978-2-7472-3656-0 |
| Dimensions (cm) | 21 x 30 x 0.3 |
| Editeur | Eska |
| Poids du produit | 262 g |
| Libellé | gestion des ressources humaines 135 - compétence et dyslexie dans les organisations (Revue) |
| Thème CLIL | Ressources humaines |
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